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Arquivo de Categoria: Negócios
Tempo de Leitura: 10 minutosSeguro não é coisa de velho e também não é só para rico. Seguro é para todo mundo que tem alguma coisa a perder. Por isso, para se proteger da melhor maneira possível, cada vez mais pessoas optam pela assessoria de um corretor de seguros na hora de contratar algum tipo de proteção. Mas para essa…
Tempo de Leitura: 3 minutosQuando um empresário inicia um empreendimento, uma sociedade ou uma carreira como profissional liberal, ele precisa de muito planejamento. E a segurança precisa estar inevitavelmente dentro de suas considerações. Maquinário, imóveis, mobiliário e até mesmo a sua autoridade profissional precisam ser bem cuidados e são parte do seu material de trabalho. Por isso é preciso…
Tempo de Leitura: 2 minutosPor mais que as centrais de atendimento das grandes seguradoras estejam focadas em melhorias de processos, contar com uma equipe dedicada a dar suporte sobre os benefícios oferecidos aos seus colaboradores faz toda a diferença. E é por isso que a Pulso Seguros oferece o serviço de Concierge, trazendo as informações mais direcionadas ao seu…
Tempo de Leitura: 4 minutosUm bom planejamento é um requisito indispensável para qualquer área de uma empresa, mas, quando se trata do caixa do empreendimento, a necessidade e a atenção são redobradas. Garantir que sua organização adote boas práticas de planejamento financeiro empresarial pode ser a diferença entre o sucesso e o fracasso. Isso, claro, não chega a ser…
Tempo de Leitura: 4 minutosReduzir custos na empresa é um tema que, para muitos administradores de áreas como a indústria, se torna questão de rotina. Lá, trata-se de algo que envolve a padronização das ações com o intuito de melhorar a produtividade. Já nas empresas que prestam serviços ou vendem produtos, a abordagem desse assunto precisa ser diferente. Falar sobre…
Tempo de Leitura: 4 minutosAchar que vida pessoal e profissional são duas coisas totalmente separadas é um erro que muita gente ainda comete. Na verdade, o clima organizacional, isto é, o ambiente da empresa e a maneira como as pessoas se relacionam com a organização e entre si, influencia em muito os aspectos emocionais de cada funcionário. E vice-versa.…
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